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在火箭军某旅发射一营宿舍楼前，矗立着一块倒计时牌，时间指向一个数字：“0”。
每次带领发射单元训练归来，一级军士长何贤达总是习惯性地在倒计时牌前站一会儿。那个醒目的“0”时刻提醒他，只有把平时的每一天当作战争来临那一天，才能确保召之即来、来之能战、战之必胜。
一名士兵的打仗意识，折射出一支部队的备战状态。面对转型建设的现实挑战，该旅党委将“政绩准星”瞄定胜战打赢，带领官兵不断钻研新装备、新技能、新战法，向着人人过硬、架架能打、整旅胜战的目标，全力以赴加速攻坚，圆满完成实弹发射、战备值班等一系列重大任务，“大国长剑”新锋更锐。
“无论号位设置，还是操作规程，变化都是全方位的。”谈起装备换型之初的经历，从事导弹专业近30年的何贤达说，那段时间突然感觉自己好像一个操作“小白”。
曾经，何贤达随部队钻密林、上雪原、闯戈壁，多次托举导弹飞天，练就“一口清”“一键准”“问不倒”的硬功夫。然而，面对信息化程度越来越高的新装备，透视世界局部地区的战火硝烟，他和战友感受到前所未有的本领恐慌：能打实弹就一定能打胜仗吗？平时发射成功就等于战时发射成功吗？
这也是该旅党委一班人思考的课题。他们深刻感到，军人的政绩答卷，必须写在未来战场上、经得起战争检验。从“实弹发射”到“实战发射”，缩短“一字之差”的距离，急需一场全力攻坚。
攻坚，首先要校准目标方向。该旅以使命任务为牵引，从难从严从实战出发狠抓战备训练，引导官兵走出训练“舒适区”，着力夯实能力基础。构设贴近实战的环境条件，设置战场上可能遇到的复杂敌情，广泛开展营营对抗、架架排序活动……记者翻看该旅近年来的训练总结报告发现，各种困局难局险局越来越多出现在演训场上。
这一变化，离不开导调组这个幕后“操盘手”。他们摒弃沿用多年的“脚本”，着眼现代战争特点，对“特情库”进行升级扩容，新增智能干扰与诱骗、极限通信等数十种特情，让“出乎官兵意料”成为常态。
“过去是闻令而动，如今经常要自主研判战场态势、确定行动方案。这要求我们必须练就反应零时差、操作零差错、数据零误判的过硬本领。”发射单元指挥长李班长说，战友们开始懂得，只会熟练使用武器装备远远不够，还要提升识局、控局、破局能力。
一次对抗训练结束，他们及时复盘总结，并结合训练中暴露出的问题，将复杂电磁环境下装备操作、应急情况处置等作为后续专攻精练重点。某发射连连长介绍，旅里每周组织一次专业抽考，倒逼官兵跑出“加速度”、打出好成绩。
攻坚，最能看出党员干部的肩膀有多硬。在该旅，从旅领导到新排长，人人按照打仗标准进一步明确战位职责，打仗需要什么就重点练什么、自身缺什么就抓紧补什么、战斗力建设有什么难题就全力攻克什么，以身先士卒、率先垂范的实际行动，争创经得起实战检验的实绩。采访中，记者看到这样一组数据：全旅九成以上发射分队指导员，都能独立担任发射架指挥长。官兵奋进攻坚的精神状态，从中可见一斑。
“把自己锻造成战略力量的‘刀尖子’，就要敢字为先、干字当头，勇于担当、善于作为。”坐在营指挥所里，盯着眼前的屏幕，该旅某发射营李营长忘不了那段经历。
当时，该营参加上级组织的对抗演练。全营官兵立足岗位加压严训，几次摸底成绩都不错，李营长对打败对手信心满满。
演练紧张进行。然而，当该营官兵准备进入发射倒计时的时候，导调组临机下达指令，要求他们立即机动到另一地域，在规定时间内完成战斗发射。
一边撤收装备，一边规划路线、对接保障分队……各种意想不到的情况接踵而至，让官兵一时间手忙脚乱。最终，因单兵协作和要素协同不畅，发射零时延后。
复盘检讨会上，很多骨干把失利原因归结为训练贴近实战不够。但痛定思痛，李营长透过表象道出本质：“平时训练只盯着自己的‘一亩三分地’，认为只要能熟练操作、排除故障就万事大吉，很少主动思考与其他保障要素如何配合，总感觉那是别人的事……”这场深刻反思，矛头最终指向营党委的政绩观。党委一班人刀刃向内、自我检视，把改进的基点铆定在探索体系融合的方法路子上——
打破建制壁垒，加强跨专业训练，开展战术协同训练，逐步实现各要素“攥指成拳”；区分指挥模块、技术模块等类别，设置50多个课目数百项训练内容，嵌入200多个特情变量；组织互为条件训练，通过与其他军兵种和兄弟单位实兵对抗，检验提升融合成效……
从“单打独斗”到“模块组合”，加快提升体系作战能力，很快成为该旅上下的共同行动。
一次合成训练刚结束，某发射连王连长就带领官兵整理各项数据、查找问题不足。他说：“这次训练的课目设置突出随机性和连贯性，条件构设更加贴近实战，很多情况都是第一次遇到。我们必须抓紧制订整改举措，事关打仗的事，等不得、拖不起。”
李营长和战友们同样有这种紧迫感。如今，随着体系作战能力增强，他们在演训场上变得越来越从容。一次夜暗条件下实战化训练，该营数个发射单元闻令而动，一边实时处置各类导调特情，一边与保障要素密切配合。大屏幕上，伴随导弹战车行迹奔涌而来的，是来自各要素的信息数据。记者发现，在该旅，指挥“一条链”、保障“一张网”正变为现实。
“嘟嘟嘟——”一阵急促的哨音骤然响起，该旅各型战车动若风发，向密林深处挺进。随即，一场火力突击训练展开。发射架下，三级军士长柯班长与战友一起，准备起竖导弹。
“起竖臂无法展开！”面对突发特情，发射单元立即组织处置。没想到，多个特情又接连传来：“号手遭袭受伤”“装备受损”“油箱被击穿”……尽管得知友邻单位正赶来支援，柯班长心里仍没底：能否有效应对这些情况，是对综合保障能力的严峻考验。
很快，维修分队抵达现场展开抢修，卫勤分队紧急救治后送“伤员”，油料分队计算剩余行驶里程、紧急展开装备抢修……该旅各保障要素迅疾行动，按照预案和分工各司其职。不多时，特情处置完毕，训练有序推进。
目睹这一幕，该旅领导感慨：“未来战场，没有明显的主次之分，每一个要素都是作战链条上不可或缺的一环。”他向记者介绍，以前演训，保障要素总认为自己是“配角”，跟在主战分队后面“亦步亦趋”。现在，作战要素与保障要素混合编组、攥指成拳，早已不分你我。
从“伴随保障”到“嵌入保障”，保障方式的转变，曾经历一次激烈的思想碰撞。
“保障力是战斗力的道理，谁都懂。但有一段时间，没有把保障队当战斗队来建。”在树立和践行正确政绩观学习教育中，该旅一名领导旧事重提，要求各单位对标实战筹划建设发展，同时深入剖析自身存在问题。
“就拿评功评奖来说，旅党委一班人以前总是对发射分队高看一眼、厚爱几分，殊不知导弹飞天靠的是各要素合力托举，聚光灯不能一直对着那些按下发射按钮的战士。”这名领导感慨地说，“未来战争打的是体系，平时练兵练的是体系。为啥到了年底表彰奖励，却要分出个远近亲疏？”
行动正向，源于思想纠偏。该旅党委及时调整资源投向投量，集中会诊保障分队建设思路，同步优化保障模式，实行模块编组，推动保障要素有机融入作战体系。旅保障部领导介绍，如今组织合成训练，发射分队与保障分队一同筹划、一体联动，你中有我、我中有你，确保遇有突发情况能够迅即处置。
采访中，正值该旅组织一次综合训练。要不是官兵胳膊上戴着醒目标识，记者很难分辨出哪些人来自保障分队，“随时能响应、随时能出动”已成为他们的闪亮名片。
“号手就位！”又是一阵响亮的号令，导弹号手快速出击、精准操作，一辆辆战车占领阵地，一枚枚导弹引而待发……奔忙的身影、坚毅的脸庞，定格出这支导弹劲旅备战强能的好样子。
